cha18IPO(2/3)

孙娅微哦哦哦个不停，慌忙地从白妮边过。一张，啪嗒砸在了冰凉的地上。她本不敢看后叁个的神，快速摁键，蹲一把抓起站在白亦行侧，低着脑袋，闭着，心里已经把自己凌迟一万遍。

电梯门正要关上之际，一个掌卡在隙中间，穆介之率先看到那里胡哨的指甲，不用猜就知是孙娅微。

经此一役，就先从严格的企业文化开始调整也未尝不可。

......

穆介之说：“欸，你上周五连夜的那个报告我看了。”

她看着白亦行两放光，又看穆介之收敛，猫着腰说句对不起，问了好，上了电梯。

穆介之没声，只是提醒孙娅微坐过了。

要是因为劳动度太大死了人，赔钱事小，后续安抚工作为了不落人实，更要细心到位。况且前车之鉴还历历在目，盛随时都得接受来自市场和监门，投资者和大公众等多重压力和挑战。

可怜上班不过月余，忙得本睁不开双，黑圈都快拉到地上，现还在崇拜的人面前叫她没脸。

白亦行从容不迫：“关于上班时间的调整，除了证券时间迫需要对应全球市场，其余门对应客需求相应调整即可。而且现在社会竞争压力太大，每年导致四五百万的人猝死。最近一段时间更是因为同步筹备和推蜂堡上市，组建IPO团队，分资料，大家也是忙得昏天黑地，我看白妮黑圈都快掉地上了。好多天没睡好了吧？”

穆介

“集团这么多年都保持原样，确实是要好好更新迭代，这样也便于鞭策新的血。不过关于你提到的分员工早上八延迟到九半上班，晚上推迟到六班，我觉得这块你还是再想一。另外关于每月有两次可迟到补卡机会，会不会因为有这样宽容的政策作为借，从而导致有人故意来迟？”

行正在等电梯，穆介之和白妮走过来。

穆介之微笑，白亦行淡淡地说：“充足的休息才能更好地提效率。公司里不是新人还是旧人，我们都希望他们越来越好，就算将来有一天不在盛了，走社会，也是人格，魄，德智劳全面发展的复合型人才。这样就算这个社会再残酷，他们也能从容地应对。”

闻此话，白妮眶里倒是有几分扭。

白妮皱眉瞟她。

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是关于盛集团企业文化细节调整。白亦行偏看她说：“我本来也要叫成祖去跟您汇报的，是有什么不妥当的吗？”

白妮也说句白总好。

孙娅微懊恼地手握，把本来就碎掉的爆了。

白亦行提醒：“小微，你没摁楼层。”

电梯迷之安静，孙娅微手里拎着俩煮，闻着叁个女人上传来的淡淡香味，她把往后背藏一藏，盯着电梯升的数字，只觉得自己像被架在火上烤。

她笑着说句董事好。

她又笑说：“蜂堡那块地的规划，您还专门搞了一个健娱乐，可供读书增识，学习第二技能的区域。劳逸结合，我想董事您肯定也是意识到了这。”

孙娅微这才敢抬看穆介之，她的笑始终如一，似有若无，带着份恰如其分的距离。

孙娅微咽，她绒绒的脑袋动了动，珠忍不住地扫到自己手上那个小圆盘，坏了，正好九半。由于最近投资银行和证券两个门手上有共同项目，她被派去跟盯，那边为了对应市开盘时间，都是七就上班了。她得看度，也是不叫就起了，但想着有个补卡的机会，所以......

孙娅微当然清楚，她是故意坐过的。